我现在遇小人,都不知道应该怎么应对了,借这里人多帮我支支招儿吧~
今年七月份公司部门调整,我调到现在这个部门.我喜欢这个工作,而且跟现在的同事都处的相当好.部门领导给别人说过我干活不错,不过这是我后来才听人说的.
九月份又调来一个同事,24岁的大小伙子.以前认识但没一起工作过,只知道他业务能力不错,但对为人并不了解.
他从九月一来就天天说和我一起调来的另一个老师不想在这里干了,要回原来的部门~~一天能说十几次,当时只是觉得他太能喳呼了,没往多了想.后来部门有工程,他就老是往领导跟前跑,他本身业务的确不错领导重用他,把那个老师负责人的位子给他做了.工程大约做了有一个月吧,他把负责人的位子弄到手后也不再说那个老师要回原部门的话了.可是那阵子那个老师说的话全都吹到了公司人事科了.后来那老师差点儿下岗.
他当负责人后奖金签字,应该有我二百来块钱的一个奖励,但是他回来后说没有,我随口给那个老师说问问局长怎么没我的钱呢,好嘛,他那个不愿意,骂骂咧咧的,因为当时没有拿到钱,我不确定到底是不是没有,我就没跟他多说,可是我越不说话他越来劲儿,骂的相当难听,那些脏话我骂不出口,气得我要命.这是第一次他骂人.是11月1号的事.
那次后我不太跟他说话了,我本身脾气也不好,可我骂又骂不过他,所以能躲开他就躲来了.
但是那次后,他开始造谣说我在别的地方玩不干活,而且所有的电话不让我接,有事了让我在屋里等着,哪儿也不许去,要不就让我去没人去的地方,反正就是不让我和别的人接触.更不许我和那个老师去局里.他给那老师说不让她教我东西,说我要是学会了可了不得.
24号那天上午又吵起来了.原因是前天别人在机房拿了些东西,其实我知道是谁拿的,他也知道,他给人家说不够再多拿些,可是第二天他竟然能说是我拿走了,说不好听就是偷了~ 当时我没理他,可是第三天他又这么说,我都快气疯了,我最恨的就是别人冤枉我,如果我不知道这事的来龙去脉,那我还不得让他给砸死了啊~~ 他骂的那个难听啊,平时他说话口头语就很难听,不过不是跟我说话,我就当作没听到,可这次他能指着鼻子的骂我,差点儿把我气哭了~ 我又不会骂人~
这两天我都是跟那个老师一起干活,反正是不跟他说话,能躲一会儿是一会儿,可这样也不是办法,我都不知道应该怎么办了~~` 这里人多,谁能帮我出出主意啊~~~~`

我没冲动,因为我不会骂人.

辞职不可能,怎么也算正式工作.
求和,他骂的那么难听,污辱人的话就指着我鼻子骂我,让我怎么求和???
跟领导反应过了,他现在整我,说不出道不出的.老是阴我.我现在有防不胜防的感觉.有事得想他会怎么样对付我.太累了~~~~~~~`

我想过了,要是再有下次他骂我,那我就拿东西砸.反正不能再让他以为我这么好欺负了~~