美国公司史丹利工具侵犯工人合法权益
发表时间:2021-04-30 02:20:46 更新时间:2021-04-29 22:05:41
楼主:wjw881
时间:2021-04-29 18:20:46
本人于2011年3月16日入职史丹利(文登)工具有限责任公司,一直在公司做了10年多,2021年3月29日公司突然宣布关闭解散,留下很少一部分人维持运营。在4月14日通知解散的工人回公司领取失业确认书。本人于4月15日回公司拿到失业确认书后突然发现本人的失业金领取只有18个月,按照政策规定工作10年以上的应该领取24个月失业金。与公司人事部门的人员交涉后,人事声称是人社部失业保险科认定的与公司无关。接着本人直接拨通了人社部失业科的电话---重点来了:人社保险科确认,公司在2011年4月5月两个月份没有给本人缴纳失业保险,接着人事部门的有关人员竟然信口开河说2011年7月前政府没有强制公司为职工缴纳失业保险(实际上2008年国家就有法规,公司必须为工人缴纳失业保险),公司不管!!
本人到劳动仲裁立案后,劳动仲裁确认公司违法,但史丹利(文登)工具有限责任公司的人事部门继续拒绝做出回应,摆出一副你们随便告,公司就是不管的态度。劳动仲裁部门没有办法只能提议转到人民法院提起诉讼。
我就不明白了,为什么美国500强史丹利工具这么赤裸裸的侵犯职工的正当合法权益后,还摆出一副这么流氓加无赖的态度,就逼着职工走法院诉讼的路。是不是美国的在华企业都这样,或者是整个美国社会的价值观就是这样,联系近几年美国在国际社会的表现来看,是不是这就是美国的流氓本质?
本人到劳动仲裁立案后,劳动仲裁确认公司违法,但史丹利(文登)工具有限责任公司的人事部门继续拒绝做出回应,摆出一副你们随便告,公司就是不管的态度。劳动仲裁部门没有办法只能提议转到人民法院提起诉讼。
我就不明白了,为什么美国500强史丹利工具这么赤裸裸的侵犯职工的正当合法权益后,还摆出一副这么流氓加无赖的态度,就逼着职工走法院诉讼的路。是不是美国的在华企业都这样,或者是整个美国社会的价值观就是这样,联系近几年美国在国际社会的表现来看,是不是这就是美国的流氓本质?
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