让“苦干”结出“甘果”
面对繁琐的工作，许多干部无暇他顾，唯有埋头苦干。然而很多时候付出未必就会有回报，苦干的结果也可能带来工作低效甚至无效。究其根源，在于一些干部只顾一味埋头苦干，却没有找对方法和路径，或顾此失彼，或左支右绌，导致工作收效甚微。

在当前各项工作纷繁复杂、各种挑战纷至沓来的形势下，埋头苦干的敬业精神值得提倡，也只有苦干实干，才能把工作落到实处。但正所谓“方向决定成败，效率决定效益”，苦干也应找对工作方法，注重工作效率，多在研究状态下工作，争取让“苦干”结出“甘果”。

多在研究状态下工作，就要弄清要求、明确目标，朝着正确方向抓落实、抓推进。要把工作的具体目标、环节步骤、完成时限等弄清楚、搞明白，切忌想当然地理解相关要求，然后稀里糊涂地开干。否则，就会干得越多，离目标越远，闹笑话、出洋相事小，贻误工作、影响大局事大。

“谋定而后动，知止而有得。”多在研究状态下工作，还要注重谋划，加强统筹，运用系统观念推进工作。处理某项工作，要精心谋划举措，细化工作任务，既要把握大方向，又要处理好小细节；既要顾及整体，又要关注局部，避免“捡了芝麻丢了西瓜”或“按下葫芦浮起瓢”，确保工作顺利有序推进。

当然，弄清了要求，明确了目标，谋划了举措，细化了任务，但不抓落实，都等于零。多在研究状态下工作，更要把所有心思和精力都放在抓落实上。要拿出实干的作风、专注的态度、奋进的决心，心无旁骛抓落实，真抓实干促发展，把美好蓝图变为生动实践。